Ny som chef

Om kursen

Att kliva in i en chefsroll är ett viktigt steg i karriären – fullt av nya krav, men också stora möjligheter. Den här kursen hjälper dig att få en trygg start i ditt ledarskap. Under två inspirerande dagar får du praktiska verktyg för att leda andra, bygga teamkänsla och skapa resultat tillsammans med dina medarbetare. Kursen varvar teori med diskussioner, övningar och reflektion, och ger dig en stadig grund att stå på i din nya roll.

Utveckla din förmåga att leda andra med tydlighet, engagemang och förståelse – redan från första dagen som chef.

Målgrupp

Kursen vänder sig till dig som är ny som chef, eller som snart ska ta ett första kliv in i en ledarroll. Du behöver ingen tidigare erfarenhet av chefsansvar, men bör ha ett intresse av att utvecklas i ditt ledarskap och lära dig vad rollen innebär i praktiken.

Du lär dig

Efter kursen har du en klarare bild av vad det innebär att vara chef – både organisatoriskt och mellanmänskligt. Du får insikt i din egen ledarstil, lär dig hantera relationen till medarbetare och får verktyg för att kommunicera tydligt, motivera andra och förebygga vanliga fallgropar i början av chefskapet.

Innehåll

• Chefskapets grunder – Vad innebär det att vara chef, och hur skiljer det sig från att vara ledare? Här får du grepp om rollens olika dimensioner.
• Bli trygg i din roll – Genom att förstå dig själv bättre skapar du en stabil plattform för att leda andra med integritet och trovärdighet.
• Utmaningar i början – Vi belyser vanliga hinder för nya chefer och diskuterar hur du kan förebygga och hantera dem.
• Från kollega till ledare – Så förändras dina relationer när du går från att vara en i gruppen till att få ett ansvar för den.
• Effektiv kommunikation – Träna på att uttrycka dig klart, lyhört och övertygande i mötet med både individer och grupper.
• Tydliga mål och riktning – Lär dig förmedla organisationens syfte, vision och värderingar på ett sätt som engagerar.
• Skapa delaktighet – Vad krävs för att få medarbetare att känna motivation och vilja bidra? Här får du konkreta metoder.
• Coacha och delegera – Utforska hur du som chef kan frigöra potential hos andra genom stöd, feedback och förtroende.
• Bygg ett sammansvetsat team – Så skapar du en kultur av samarbete, tillit och gemensamma mål.
• Förebygg och lös konflikter – Lär dig identifiera signaler i tid och agera konstruktivt när meningsskiljaktigheter uppstår.

Diplom

Efter avslutad kurs får du ett diplom som intygar att du deltagit och tagit del av innehållet. Det är ett kvitto på att du byggt en stabil grund för att utvecklas vidare i din chefsroll.